ISBN/价格: | 978-7-5096-5862-8:CNY68.00 |
作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 终极控股股东与高管股权激励冲突对研发投资的影响研究/.康华著 |
出版发行项: | 北京:,经济管理出版社:,2018 |
载体形态项: | 186页:;+图:;+24cm |
丛编项: | 经济管理学术文库.经济类 |
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丛编项: | 西安理工大学青年社科创新团队丛书 |
一般附注: | 国家自然科学基金面上项目: 基于风险行为视角的高管晋升激励对企业研发投入的影响研究 (71472151) 中国博士后基金面上项目: 高管晋升激励、风险偏好与企业创新 (2014M552472) |
相关题名附注: | 英文并列题名中exetreme应为: extreme |
提要文摘: | 本书从高管激励的视角出发, 以控制权理论、激励理论和研发投资决定理论的相关文献为基础, 按照理论模型分析、研究假设提出、实证数据检验的思路, 对高管激励可能引起的控股股东与高管之间的利益冲突以及这一冲突对研发投资的影响进行了研究, 从而揭示出高管激励这一措施的两面性及其对公司研发投资决策的影响。 |
并列题名: | Impact of disagreement between extreme controlling shareholder and TMT ownership incentive on R and D investment eng |
题名主题: | 企业 技术开发 投资 研究 |
中图分类: | F276.6 |
个人名称等同: | 康华, 著 |
记录来源: | CN 湖北三新 20241223 |