ISBN/价格: | 978-7-5710-0777-5:CNY48.00 |
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作品语种: | chi eng |
出版国别: | CN 430000 |
题名责任者项: | 包容性领导力/.(英) 夏洛特·斯威尼, 弗洛·波斯维克著/.胡凌译 |
出版发行项: | 长沙:,湖南科学技术出版社:,2022.10 |
载体形态项: | 318页:;+21cm |
相关题名附注: | 原文题名取自封面 |
提要文摘: | 本书为英国包容性领导力大师夏洛特·斯威尼与弗勒·克波斯维克所著的关于如何在企业创建包容性领导力的经管著作。作者用大量的理论研究与实践经验总结出, 最成功的组织是那些最具多样性且员工参与度最高的组织。实现包容性领导包括四个阶段: 一是“起步”阶段, 如领导的自我评价、制定战略、成为变革者等 ; 二是“飞跃”阶段, 包括组建团队、沟通的变化、人才管理与激励机制等 ; 三是“完成改变”阶段, 包括工作方式的改变、全球化思维与本土化行动的结合等 ; 四是“收获”阶段, 包括建立包容性文化氛围、市场推广等。 |
题名主题: | 领导学 |
中图分类: | C933 |
个人名称等同: | 斯威尼 著 |
个人名称等同: | 波斯维克 著 |
个人名称次要: | 胡凌 译 |
记录来源: | CN 世纪蓝图 20230518 |